经验丰富 成都地推执行

成都华与星地推有限公司

wanneng推手为成都华与星地推有限公司旗下经营，**团队拥有**过5年线下推广及广告策划经验，专注于为互联网及传统行业提供定向获取服务，主 营业务包括“流动地推”、“**地推”、“商家拓展”、“企业通用服务”四 大板块。截止至2023年12月，辰路文化已经为**过300家互联网企业提供过营销服务，逐 渐成为国内影响力的线下营销服务平台。
华与星地推有一支的智囊团队。拥有实力不凡的前后期制作队伍，。在文案创意、成本控制、制作流程等方面经验丰富，前期筹划、拍摄实施、后期制作、特技合成一气呵成，可为客户提供的广告策划、投放、制作服务。
到了现场，潜在用户随口问的问题都可能成为的突破口，而如何应对可能的各种问题，这些临时的配合人员是没有概念的。通过产品介绍和话术培训，让配合人员能够对用户为关心的几个话题进行有限度的交流。对各个配合的人员，工作内容要有详细的分工，对工作时间、用户的评价收集等也必须事先明确

地推，是需要精心准备的。推广人员在准备前期一定要策划好整个地推流程，以及关键时间点，根据产品特有属性做一些前期调研。例如，从分析商圈不同（场景选择）、勘察交通要道（场地位置选择）、选择时间（活动时间安排）、考虑活动中的环境（WiFi设备）等等，都是一个调研过程。成功的地推，离不开精准调研，通过调研数据反馈，再对地推做一个规划就万无一失了。举个例子，以APP地推为例，常见的地推做法就是去各个小区、写字楼、商**等地摆摊，桌子一摆，易拉宝一放，礼品送一送。搞了下来，看上去是挺热闹的，但是很*出现拿了礼品就闪人，有效用户没几个等问题。这个是所有地推活动怕出现的问题，不妨试试从这些角度入手。

地推人员培训：培训机构通常的方式是：一批人员，然后通知几点在某个地方，机构人员派发任务，然后大家分头去做，一哄而散。这是大忌！！！

地推的人员配置
人员选择：或团队或专职地推。成本较低，但效果差，建议招有过的大二、大三学生，时间比较调度的开（这一部分不想花钱，就用自己身边的人，自己的亲朋，合作伙伴都可以，只要是你自己可以调度的）。
执行部门：成都总部、成都分部均设立自营执行部门，为目前国内少有 的可跨省执行地推公司，2023跨区域执行覆盖城市数**30。 执行部参照商务、运营两部门意见，实施项目，负责人员组 建，培训，现场管理协调，对项目执行细节负责。